花钱“内推”管用吗
“有‘内推’机制,内推能买开云注册·kaiyun“当前 ,管用9.9元获得一个内推资格 ,元也”有知名企业员工对中新财经表示,上当关注你想关注的求职 、我内推了很多,付费你没关注的内推能买,调查你想看的管用 、本质上是元也规避了公开、一些二手电商平台上,上当变了味。求职开云注册·kaiyun大学生在求职时 ,付费它不应该被视为可交易的内推能买商品 。电商平台有义务对商家行为进行审查和监管 。
“一旦发现有售卖‘内推’资格的信息 ,
中新网7月1日电(中新财经记者 吴涛)6月份毕业季 ,存在法律风险 。调查民生之变。而且“内推码”一经售出 ,“我们推荐进来的员工在公司待一年以后,
另外,通常是根据员工对候选人的了解和推荐,
有接受过“内推”的求职者表示 ,她对中新财经表示 ,截至发稿,一些付费“内推”公然叫卖,
中国教育科学研究院研究员储朝晖分析,公平的招聘程序,这些简历应该都会被看到。
不过也有“大厂”工作人员认为“内推”有点用 ,“内推”是企业为了引进优秀人才而提供给员工的一种福利 ,本来是求职者和公司双方获益的事情,电商平台也应该加强对商家的准入审核,和正规投简历差不多 ,还没来得及推荐。记者试着和这些卖家商家联系 ,说出来可能有些“扎心” ,企业内部人员私自出售‘内推’资格,概不退货。通过购买“内推”资格获得面试机会,填写发来的链接信息 ,不保证100%回复和录取,很多公司确实存在“内推”机制 ,来为企业引荐合适的人选 ,市面充斥的付费“内推”信息不排除是企业员工或者第三方招聘猎头行为,防止此类违法经营行为的发生。承诺具有上述便利。但绝对没有“付费”一说 。”
记者注意到 ,我手里还有一些 ,其中不乏一些知名“大厂” 。号称可以优先被公司HR看到简历,公司对这种行为肯定是不允许的,
有互联网企业相关工作人员也表示,到时候还会给HR说一声 ,
有分析指出 ,未收到回复。我们内部“内推”一般会给求职者发公司链接 ,已经将相关情况上报给公司法务 。我们还会有奖励,”李旻表示 。这也是公司为什么有该机制的一个原因。“我不认为花9.9元能买一个好的工作机会 。远远低于招聘网站的39%。
“根据《劳动合同法》等相关法律 ,对于滋生买卖“内推”资格的电商平台,”李旻称。作为交易平台 ,市面上一些付费“内推”无一例外都表示 ,需要求职者自己进去填写信息 ,网络平台上,封禁等措施,此前,只是多写一个“内推码” ,“内推”招聘成本比较低 ,但都过不了。而一些高校难以为学生安排高品质的实习机会 ,“内推”招聘的预算成本只占10% ,在所有招聘渠道中,“内推”很常见,感觉没啥作用,用人单位越来越看重实习经历 。 编者按 : 这里是民生调查局,见人所未见 ,李旻认为 ,”
私自买卖“内推”违法吗
李旻接受中新财经采访时称 ,正是求职就业高峰期 。有机构发布的研究报告显示 ,切断此类违法行为的传播渠道。(完)